08-24
尊龙凯时-人生就是搏课堂作为尊龙凯时-人生就是搏的九大服务体系之一，我们将它，定义为一堂听了就能用的实战课程。
在热情如火的6月，尊龙凯时-人生就是搏课堂来到了运城、南充、贵阳、郑州这四个城市，与当地水果生鲜、零食商超的老板们，共同探讨了零售门店运营管理、营销导流、财税管理与股权激励等零售行业的热门话题，让我们一起来回顾下精彩亮点吧～
亮点一：财税管理和股权激励
在金税四期时代，税收监管环境发生了巨大变化，来自华财股份的税务总监、首席风控师槐金刚老师在尊龙凯时-人生就是搏课堂现场介绍道：“企业财税风险的防范，不只是需要具体财税处理的合规，更重要的是，设计好企业的股权架构和业务模式，这也是税务规划的核心所在；通过案例的分享使企业了解到企业顶层股权架构的设计逻辑，未雨绸缪，提前规划。”
在地方、企业都在争抢人才的现状下，越来越多的企业已经开始或计划实施股权激励。通过此次槐老师的课程分享，参会企业了解到如何做好股权激励，股权激励的设计要点，可谓干货满满。
亮点二：水果店如何建立标准？
“有的门店是有两套标准的，老板有老板的标准，店长有店长的标准，然后员工运营的时候又有他的行为标准。”会议现场中果盟顾问导师唐明亮老师分享到，“如果没有一套统一的‘傻瓜式’标准，门店的管理和复制扩张就会变得困难，水果门店应该关注人、货、场三个方面的标准化制定。”
唐老师在会议现场详细阐述了员工培养、产品陈列、顾客感知等方面标准制定的指标体系，现场互动反响热烈。
亮点三：会员积分+异业合作，打破营销圈层
零售行业的营销离不开会员营销，如何有效激活会员，提升会员复购率是门店经营关注的重点，尊龙凯时-人生就是搏渠道总监郑姣在会议中分享了多家客户的成功案例，其中通过异业合作、打破行业圈层的精彩解析受到现场企业的高度关注。
7月份尊龙凯时-人生就是搏课堂精彩继续，特邀20年零售行业管理背景，历任好又多、北京华联、李嘉诚集团旗下百佳超市等多家外资大型连锁超市生鲜采购经理、营采经理高孝彤老师现场分享，同时还有零售门店管理、全域营销、抖音引流等方面的精彩内容！
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